中伦文德劳动人事法律业务主要为各类客户提供劳动人事法律服务，协助企业与劳动者构建和谐劳动关系。中伦文德劳动人事法律服务团队通过日常法律咨询、企业内部培训、劳动争议案件专业指导、企业法律文书及规章制度文本起草修改、疑难问题专题研讨等多种形式为顾问单位等客户提供以劳动人事法律为主要内容劳动法律顾问服务，能够及时有效地协助各类客户解决在劳动人事关系管理工作中遇到的各类劳动法律问题。中伦文德劳动人事法律服务团队凭借自身对国家法律、法规、政策性文件的熟练掌握和丰富的实践经验为顾问单位等各类客户提供了专业高效的日常法律服务，规范了企业的劳动人事管理工作，及时解决了企业在日常管理中的劳动纠纷，规避了可能发生的法律风险，有力地维护了用人单位等客户的合法利益。

中伦文德在劳动人事领域提供的专业法律服务主要包括：

劳动人事法律文书起草审核服务：

专业律师起草、审查并建议各类（集体和个人）雇佣文件，针对客户的需求专门定制法律文书，并提供法律合规性建议策略服务；

起草、审查、修改高级管理人员及其他员工的劳动合同、服务合同

起草各种劳务协议和劳务派遣协议

起草、修改员工保密协议、培训协议、竞业限制协议等相关协议；

起草国内和跨国外包方案、外国人雇佣文件，并起草相关劳动合同、工作安排协议

起草和修改企业集体合同

起草和改进高级管理人员、高级技术（业务）人员和其他高级职位的招聘制度、劳动合同管理制度和人员选用制度

起草和执行员工补充保险方案（企业年金方案）

审查、修改员工股权激励计划，并提出合规、执行建议

起草、审查、修改企业人员绩效工资方案

起草、审查、修改企业经济性裁员方案

起草其他劳动人事法律文件

规章管理制度及风险防范制度建设服务：

我们的劳动人事法律服务团队帮助客户高效计划、建设和执行劳动规章及劳动人事风险防制度，以保证客户的顺利经营；

招聘与录用管理制度建设

薪酬与福利管理制度建设

离职与培训管理制度建设

绩效考核管理制度建设

考勤与休假管理制度建设

员工奖惩制度建设

企业内部劳动人事法律风险防范制度建设

设计企业并购相关的员工转移和补偿方案

设计高级管理人员在关联公司间的派遣、任命和撤换方案

设计企业裁员方案

设计企业解散和破产相关的员工转移和补偿方案

解决员工外包合同的相关法律问题 

企业工会或职工代表大会的组建

选举和更换员工代表、职工监事和企业工会代表 

企业内部工会职能的运行

企业内部职工代表大会职能的运行

代表企业客户进行集体谈判

日常经营中的劳动用工咨询及法律培训服务：

我们劳动人事法律服务团队为客户及时提供日常经营中的各类劳动用工问题的法律咨询，并在第一时间向客户提供国家及地方政府最新的劳动人事法律、法规、政策培训服务；

为客户在员工入职、离职等方面提供法律咨询

为客户在员工工资报酬、加班工资支付等方面提供法律咨询

为客户在员工调岗、转岗、降职等方面提供法律咨询

为客户在员工休假等方面提供法律咨询

为客户在员工社会保险的缴纳、医疗赔偿、工伤赔偿等方面提供法律咨询

人力资源(HR)用工管理流程诊断和策划、HR用工管理工具合法性咨询

提供现行有效的劳动法律、法规、政策文件

以最快的速度及时向客户提供新颁布的劳动法律、法规、政策文件，并附法律、法规、政策文件学习和应用指导

最新法律法规及劳动法律重点难点问题培训，通过法律培训的方式使客户更好地掌握对劳动法律、法规、政策条文的理解及运用

劳动人事争议解决服务：

我们的劳动人事争议律师团队会协助客户处理不可避免的争议，寻求协商等辅助解决方案，并在诉讼程序中代理客户出庭参加仲裁或诉讼。同时，我们会向客户提出各种法律建议，以避免争议的发生；

代表客户进行劳动争议谈判

劳动仲裁与诉讼事务的日常咨询或个案咨询

代理客户参与劳动争议调解与协商

代理客户出庭仲裁和诉讼

代理客户处理相关劳动行政处罚案件

代理客户处理劳动行政复议和劳动行政诉讼案件

指导用人单位与员工解除或终止劳动合同，避免程序不合法引起劳动争议

协助用人单位预防和处理工资、工伤、辞退、社保费和经济补偿等引起争议 

指导用人单位提高证据收集技巧，避免因举证不力造成败诉

代表用人单位或工会进行集体劳动合同的谈判与签订

中伦文德在劳动人事领域的主要业绩包括

中央财经大学与该校金融发展研究院蔡某劳动仲裁诉讼纠纷

中央财经大学与该校后勤集团员工周某劳动仲裁纠纷

中央美术学院与该校后勤集团、校医院员工劳动人事纠纷的处理

中国石油长城钻探有限公司劳务派遣方案的制定

中国石化天然气有限公司劳务派遣纠纷处理与解决

中国石化股份有限公司天然气分公司劳务派遣纠纷处理与解决

山水文员投资集团有限公司劳动人事风险防范法律制度建设

山水文员投资集团有限公司下属某企业与其高管人员劳动人事纠纷的处理

北京大学肖家河项目办人员聘用方案的制定

国家开发银行劳动人事法律法规的专项培训及制度专项建设

某工业集团劳动人事法律风险防范法律制度建设

索尼爱立信(中国)有限公司与员工劳动争议纠纷的处理

微软中国有限公司与员工莫某劳动争议纠纷处理

中油国际工程有限公司管理人员聘用、解雇咨询服务

中石油中亚天然气管道有限公司海外用工法律风险提供咨询服务

中国石油工程建设有限公司海外人员聘用风险的咨询服务

山东实华天然气有限公司劳务派遣方案的制定与纠纷的解决

山东省天然气管道有限责任公司高级管理人员劳动人事纠纷的处理

代表航天金盾科技有限公司与财务总监的劳动争议纠纷并取得胜诉

代表Asia media（中国第一家东京证券交易所上市公司）与12人团队的劳动争议纠纷并取得胜诉

代表中国化工财务有限公司全权处理其两任外籍CEO的聘任及解聘事项

代表富维薄膜（控股）有限公司（纳斯达克上市公司）与其财务总监的劳动争议纠纷并取得胜诉

为北京真脉无线技术有限公司（外商投资企业）提供经济性裁员法律服务

为北京安德固脚手架工程有限公司（中外合资）提供劳动争议仲裁及诉讼代理法律服务

为北京爱慕集团提供新《劳动合同法》培训及劳动仲裁及诉讼法律服务

为中国石油管道局提供劳动争议仲裁代理法律服务 

姚正旺（主任）   田磊、魏瑾华（副主任）